Benvenuto nella pagina Lavora con noi di Despar: entra a far parte del nostro team! Siamo i concessionari del marchio Despar nel Triveneto, Emilia-Romagna e Lombardia. I nostri punti vendita hanno vinto il premio Miglior Servizio Clienti 2023-24. Cerchiamo chi ha a cuore il territorio, riconosce e apprezza la qualità dei prodotti e desidera mettere in campo la sua professionalità.

Per la regione Trentino Alto Adige stiamo ricercando un/a: CAPO ZONA FILIALI DIRETTE ALTO ADIGE

La risorsa a riporto diretto del Capo Area di territorio, contribuisce allo sviluppo della strategia commerciale delle filiali assegnate attraverso la programmazione delle azioni necessarie; è il punto di riferimento e supporto tecnico per lo sviluppo delle persone e per il miglioramento continuo delle filiali, al fine di favorirne il conseguimento dei risultati definiti dalla Direzione, garantendo l’eccellenza del servizio al cliente anche attraverso il monitoraggio dell’applicazione degli standard e delle disposizioni aziendali.

In particolare sarà responsabile di :

• garantire un clima aziendale positivo, favorendo lo sviluppo professionale e personale dei propri collaboratori attraverso l’utilizzo di prassi aziendali esistenti (es. onboarding collaboratori, riunioni strutturate sui KPI, ecc);
• garantire il raggiungimento dei risultati economici delle filiali assegnate, anche attraverso il monitoraggio dei KPI previsti dall’azienda; elaborare i budget per le zone assegnate;
• risolvere le problematiche legate agli organici attraverso azioni mirate al fine di garantire il servizio standard in filiale;
• favorire ed assicurare il rispetto dei processi aziendali, degli standard, delle disposizioni di legge e dei regolamenti interni previsti;
• mantenere e innovare l’offerta al cliente contribuendo alla realizzazione di nuove proposte commerciali per migliorare la redditività del punto vendita.

Il candidato/a ideale possiede i seguenti requisiti:

· ottima conoscenza della lingua tedesca.

· competenza su dinamiche di organizzazione e gestione di un punto vendita preferibilmente maturate in aziende della GDO;

· conoscenza del territorio di competenza;

· conoscenza della normativa per la gestione del negozio (sicurezza lavoro, HACCP, ecc.);

· buona conoscenza del Pacchetto Office;

Completano il profilo ottime capacità comunicative ed organizzative, orientamento al risultato, predisposizione al lavoro in team e dinamismo.

I candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) all’indirizzo: https://www.despar.it/it/privacy_lavora/

Unsere Angebote an sie:

- Arbeitsvertrag mit Einstufung auf Basis der Arbeitserfahrung

- Individuelle Aus- und Weiterbildungskurse: sowohl theoretische Ausbildungstage als auch praktische Trainingstage im Geschäft

- Interne Aufstiegsmöglichkeiten

Interessierte Bewerber/innen (Gesetzesordnung 198/2006) werden gebeten, die

Datenschutzbestimmungen gemäß Art. 13 der Datenschutzverordnung (EU) 2016/679

(GDPR) unter: https://www.despar.it/de/privacy_arbeit/ zu lesen.