COSMOPOL SPA: azienda leader nel settore della vigilanza, fornisce servizi di sicurezza integrati in tutta Italia contribuendo al controllo dei beni di circa 50.000 clienti in maniera sostenibile e affidabile. Produciamo sicurezza dal 1986, aiutando persone e organizzazioni a vivere in modo risoluto in un mondo in costante cambiamento. Cosmopol è attiva su tutto il territorio nazionale ed eroga servizi di: · Sorveglianza e custodia diurna e notturna di proprietà immobiliari private e pubbliche · Servizi di vigilanza armata quali: piantonamento (presidio di luoghi pubblici e/o privati), pattuglia. · Servizi di portierato e reception · Servizi di trasporto, scorta, custodia e trattamento valori La nostra mission: Il nostro obiettivo è erogare sicurezza in un mondo in costante cambiamento, al fine di garantire ai nostri clienti una migliore qualità della vita. Questo è reso possibile dalla gestione del rischio e dal controllo capillare che gruppo Cosmopol, grazie ai suoi operatori, mette in atto su tutto il territorio. I nostri valori: · La trasparenza delle procedure messe in atto per soddisfare il bisogno di sicurezza dei nostri clienti · Il miglioramento continuo e l’innovazione per rispondere con efficacia alle nuove richieste del mercato e costruire un nuovo futuro per la sicurezza.
Il Gruppo Cosmopol, Leader in Italia nel settore della Sicurezza e del Facility Management, con oltre 3000 dipendenti, 40.000 clienti e 150 milioni di fatturato, ricerca per la propria sede di Avellino un: Junior Recruiter. Modalità di lavoro: In presenza Mansioni: - Screening e analisi dei CV ricevuti e preselezione di profili potenziali;
- Selezione del personale operativo del gruppo;
- Gestione database candidature;
- Convocazione dei candidati;
- Archivistica
Competenze tecniche: - Ottime doti comunicative, relazionali e di ascolto;
- Conoscenza dei processi di selezione e reclutamento del personale;
- Padronanza degli strumenti digitali;
- Ottime doti organizzative, di gestione del tempo, problem solving e capacità di lavorare per priorità e obiettivi;
Il candidato ideale ha conseguito il diploma di laurea (almeno triennale) in materie umanistiche o affini, preferibilmente con specializzazione in ambito Risorse Umane ed esperienza professionale maturata nella mansione.
Contratto di lavoro: Full time, tempo determinato Disponibilità: - Dal lunedì al venerdì
- Orario flessibile
Contratto di lavoro: Tempo pieno L’offerta lavorativa sarà definita in fase di colloquio. Mission aziendale: - Il nostro obiettivo è erogare sicurezza in un mondo in costante cambiamento, al fine di garantire ai nostri clienti una migliore qualità della vita. Questo è reso possibile dalla gestione del rischio e dal controllo capillare che gruppo Cosmopol, grazie ai suoi operatori, mette in atto su tutto il territorio.
Valori aziendali - La trasparenza delle procedure messe in atto per soddisfare il bisogno di sicurezza dei nostri clienti
- Il miglioramento continuo e l’innovazione per rispondere con efficacia alle nuove richieste del mercato e costruire un nuovo futuro per la sicurezza.
Proponiamo di lavorare in un ambiente giovane e dinamico, in crescita costante e di elevata qualità professionale La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (d.lgs. n. 198 / 2006). I candidati interessati possono inviare il proprio curriculum vitae. Contratto di lavoro: Tempo pieno Benefit: - Cellulare aziendale
- Computer aziendale
- Parcheggio libero
Orario: Esperienza: - recruiter: 1 anno (Preferenziale)
|